为优化教育培训方式方法,进一步增强教育培训的系统性、针对性、实效性,近日,济宁市政府投融资服务中心精心组织开展了干部培训需求调查活动,向全体干部职工发放“2024年干部培训需求调查问卷”,从培训内容、师资力量、培训方式等多个角度征求干部职工意见建议,全面把握干部教育培训的南宫ng28多样化需求,切实推动干部教育培训供给和需求精准匹配。
谋在细处,干在实处。济宁市政府投融资服务中心以“干什么学什么,缺什么补什么”为导向南宫ng28,立足中心工作实际、围绕事业发展需要、聚焦干部成长需求,通过做好需求调研、创新培训方式,让干部在教育培训的供需精准匹配中真正实现学用结合、学以致用。
此次培训需求调研,内容贴合实际、指导性强,为开展2024年度干部培训工作提供了专业指引教育培训。下一步,济宁市政府投融资服务中心将根据调查结果,科学设计培训方案,合理设置培训内容,分批次开展专题业务培训、基础技南宫ng28能培训和业务擂台比拼,切实加强对中心干部职工的教育和培养,全面提升干部队伍专业素养南宫ng28、文化修养,奋力在全市高质量发展大局中谱写投融资篇章。(通讯员 李晶)